圖集
新華社北京２月１１日電（記者葉昊鳴）人力資源和社會保障部最新發布的相關數據表明，我國企業退休人員基本養老金水平自２００５年以來已連續上調１３年，實現“十三連漲”，企業和機關事業單位退休人員基本養老金同步調整，１億多退休人員受益。
“老有所養”是民生獲得感的重要內容。２００５年以來養老金“十二連漲”，使企業退休人員月人均基本養老金水平從６４０多元提高到２０１６年的２４００元左右，２０１７年按照２０１６年養老金總體水平的５．５％左右再度提標，這給很多參保的退休人員吃了一顆“定心丸”。
５．５％的調整，一方面是提“量”，另一方面也是補“短”。據人社部有關負責人介紹，此次調整兼顧公平、激勵和對重點群體的關懷：采取定額調整體現社會公平，同一地區各類退休人員調整標準基本一致；采取掛鉤調整體現激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金；采取適當傾斜體現重點關懷，主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。
養老金的“量”上去了，但更要把“底”兜住。近年來，隨著人口老齡化及流動性加劇，養老金的區域不平衡、部分地區收不抵支問題凸顯。針對這一問題，２０１７年中央經濟工作會議指出，改革完善基本養老保險制度，加快實現養老保險全國統籌。
中央財經大學社會保障研究中心主任褚福靈表示，實行養老保障全國統籌，一方面可以在全國范圍內進行調劑余缺，有助于擰緊養老金的“安全閥”，以進一步增強我國基本養老保險制度的可持續性；另一方面有助于均衡不同地域之間企業及個人的財務負擔，進一步降低財政兜底保障的風險，促進市場競爭環境向更加公平的方向發展。
【糾錯】
責任編輯：
徐宙超
相關新聞
-
養老金迎雙重利好 企業職工退休收入將再上臺階
專家表示，我國多層次養老保障體系中的“第一支柱”和“第二支柱”保障功能仍在強化，特別是《企業年金辦法》弱化自愿性質，下調籌資規模上限，將促使企業參保比例進一步提升。” 不過，對于企業年金擴圍程度，張盈華指出，提高企業參與率不僅僅靠降低繳費比例，還要看稅優比例的規定。2018-01-26 06:32:55
-
報告建議養老金改革調整收支端 財務可持續性受關注
我國城鎮職工基本養老保險制度始建于20世紀90年代，經過20多年的發展，制度的財務可持續性越來越受到全社會的普遍關注。2018-01-04 12:24:25
-
“跑步入市” 13省養老金投資金額將達5800億
1月3日，社會保險基金監管局副局長湯曉莉表示，到目前為止，已有九省和社保基金理事會簽訂養老保險基金委托投資合同，委托投資金額為4300億元。此外，西藏、甘肅、浙江、江蘇也打算委托投資運營，可以增加投資金額約為1500億元。2018-01-04 07:53:59
新聞評論
加載更多
-
喝藥能用酒“送”藥嗎？小心病情加重還傷身
2018-02-11 13:18:58
-
共有產權住房讓北漂看到安家希望，點贊！
2018-02-11 13:18:58
-
你回家了還是在路上？春節節前高峰來臨
2018-02-11 13:18:58
-
運安全提醒最強音 孩子是最重要“行李”
2018-02-11 13:18:58
-
對于老年人，“互聯網+”是遙不可及的嗎？
2018-02-11 13:18:58
熱帖
熱詞
?
